山西林业职业技术学院2022—2023学年第二学期勤工助学岗位招聘公告
各系：
为加强新时代大学生劳动教育，引导学生积极参与校园管理服务工作，增强学生的责任担当和爱校荣校意识，促进我院精神文明建设，以服务学生全面发展、提升学生实践能力、充分发挥勤工助学岗位育人功能为导向，培养我院学生自立自强精神，增强社会实践能力，帮助顺利完成学业。给学生提供实践锻炼的机会，动员学有余力且有勤工助学意愿的学生，家庭经济困难学生优先录用，让有应聘需求的同学踊跃报名。现将有关事项通知如下：
一、组织宣传
各位辅导员、班主任老师，要广泛宣传本次勤工助学招聘工作，积极动员学生积极参与校园建设，并认真审核学生资格条件。加强励志、感恩教育，引导学生崇尚劳动、尊重劳动，增强学生综合素质，充分发挥勤工助学育人功能和引导作用。
二、申报条件
1、我院就读全日制正式注册学籍的在校生；
2、学习努力，成绩合格，遵纪守法，在完成学业的同时，有足够的时间和精力投入工作；
3、爱岗敬业、尊敬师长，吃苦耐劳，有责任心；
4、在平时生活中能勤俭节约，无铺张浪费现象；
5、掌握岗位所需要的基本技能。
三、岗位信息
岗位共计100个，行政教辅助理30人，劳动服务70人。
四、岗位管理
1、学生工作部不定期对勤工助学上岗人员工作进行检查，对因工作影响专业学习和违反勤工助学工作纪律的学生，将取消其勤工助学活动；
2、勤工助学岗位酬金15元/小时，酬金在学生工作部审核后，财务工作部统一划拨到学生银行卡中。考核“优秀”的，按照15元/小时计酬；考核“良好”的，按照12元/小时计酬；考核“合格”的，按照10元/小时计酬；考核“不合格”的，不予发放酬金。
3、在学院组织开展大型活动时，按照实际情况，届时学院将考虑录用临时勤工岗位。
五、岗位申请流程
1、所有申报勤工助学岗位的学生，自主打印填写《勤工助学申请表》交至辅导员，由辅导员和所在系对学生情况的真实性进行审核，将符合条件学生的《勤工助学申请表》签字盖章，以系为单位交至学生工作部，交表时间为2023年4月3日上午9点前。未按时交表的作自动放弃处理。
2、学生工作部按照学生的报名意愿，将学生《勤工助学申请表》分发到各用工部门，由用工部门通知学生面试地点及面试时间。各用工部门在收到学生报名表的三天之内完成面试工作。面试后将，《部门岗位申请表》和《勤工助学申请表》盖章交至学生工作部存档。
学生工作部
2023.03.29
